1. Общие положения
1.1. Положение о Педагогическом совете (далее - Положение) регламентирует
деятельность
муниципального
автономного
учреждения
«Центр
психологопедагогической, медицинской и социальной помощи «Развитие» Серовского
муниципального округа (далее — МАУ Центр «Развитие», Учреждение).
1.2. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от
29 декабря 2012г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Уставом МАУ
Центр «Развитие», а также иными нормативными правовыми актами, регулирующими
отношения в сфере образования и локальными нормативными актами Учреждения.
1.3. Педагогический совет является постоянно действующим коллегиальным
органом управления, формируемым из штатных педагогических работников Учреждения,
для рассмотрения основных вопросов деятельности по оказанию психологопедагогической, медицинской и социальной помощи, совершенствования методического и
профессионального мастерства педагогических работников.
1.4. В состав Педагогического совета входят: директор, заместитель директора,
педагогические работники (в том числе работающие по совместительству и на условиях
почасовой оплаты).
1.5. Целями создания Педагогического совета являются:
-демократизация системы управления деятельностью МАУ Центр «Развитие»;
-обобщение результатов деятельности педагогического коллектива по различным
направлениям деятельности;
- повышение профессионального мастерства и творческого роста педагогических
работников Учреждения.
1.6. Педагогический совет проходит в очном и/или дистанционном (с
использованием любых средств коммуникации) присутствии работников.
1.7. Педагогический совет как постоянно действующий коллегиальный орган
управления Учреждением имеет бессрочный срок полномочий. Срок полномочий членов
Педагогического совета определяется периодом трудовых отношений с МАУ Центр
«Развитие».
1.8. Компетенция Педагогического совета определяются Уставом Учреждения в
соответствии с законодательством Российской Федерации.
2. Основные направления деятельности и задачи Педагогического совета
2.1. Основными направлениями деятельности Педагогического совета являются:
- организация и осуществление педагогической деятельности коллектива,
направленной на совершенствование психолого- педагогической и социальной помощи
несовершеннолетним, их его родителям (законным представителям), педагогическим
работникам и ее результатов;
- обмен передовым педагогическим опытом.
2.2. Задачами Педагогического совета являются:
-определение стратегии развития Учреждения;
- обсуждение и согласование локальных актов Учреждения, касающихся уставной
деятельности, решение вопросов о внесении в них необходимых изменений и дополнений;
- рассмотрение содержания коррекционно-развивающих программ для
использования в МАУ Центр «Развитие», обсуждение и согласование авторских
программ;
- рассмотрение содержания, форм и методов оказания психолого-педагогической и
социальной помощи, планирования деятельности МАУ Центр «Развитие»;
- рассмотрение вопросов повышения квалификации, переподготовки, стажировки,
участия в грантовых конкурсах, а также представление к различным видам поощрений и
наград педагогических работников;
- организации психолого-педагогической и социальной помощи, решение

педагогических и методических вопросов по изучению и распространению передового
педагогического опыта;
- рассмотрение вопросов организации дополнительных услуг;
- подведение итогов деятельности МАУ Центр «Развитие» за квартал, полугодие,
год, проведение анализа результатов деятельности.
3. Состав Педагогического совета
3.1. В Педагогический совет входят: Директор, его заместители, педагогические
работники.
3.2. Педагогические работники МАУ Центр «Развитие» обязаны принимать участие
в работе Педагогического совета.
3.3. Возглавляет Педагогический совет и руководит его работой председатель
Педагогического совета (далее – Председатель), которым является Директор. В случае
отсутствия на заседании Педагогического совета Директора, функции Председателя
выполняет заместитель Директора, назначенный приказом Директора.
3.4. Педагогический совет избирает из своего состава открытым голосованием
секретаря сроком на один год.
3.5. Председатель Педагогического совета:
- организует деятельность Педагогического совета;
- определяет повестку заседания Педагогического совета;
- контролирует выполнение решений Педагогического совета.
3.6. Секретарь Педагогического совета:
- информирует членов Педагогического совета о предстоящем заседании за 10
(десять) дней;
- регистрирует поступающие в Педагогический совет заявления, обращения, иные
материалы; ведет протокол заседания.
4. Организация деятельности Педагогического совета
4.1. Заседания Педагогического совета созываются не реже четырех раз в год, в
соответствии с планом работы Учреждения, а также по мере необходимости по
инициативе членов Педагогического совета. Внеочередные заседания Педагогического
совета созываются по требованию не менее одной трети педагогических работников МАУ
Центр «Развитие».
4.2. Решения Педагогического совета принимаются в целом, либо по каждому
рассматриваемому вопросу отдельно и носят конкретный характер с определением сроков
и ответственных за их исполнение.
4.3. Решения Педагогического совета являются правомочным, если на его
заседании присутствовало не менее половины его состава и за него проголосовало не
менее 2/3 присутствующих на заседании членов Педагогического совета.
4.4. Процедура голосования определяется Педагогическим советом Учреждения.
При равном количестве голосов решающим является голос Председателя Педагогического
совета.
4.5. На каждом заседании Педагогического совета ведутся протоколы, в которых
кратко отражается содержание обсуждаемых вопросов, выступления и решения по
конкретному вопросу, предложения и замечания членов Педагогического совета,
отмечается ход голосования.
4.6. Протоколы Педагогического совета подписываются председателем и
секретарем Педагогического совета, хранятся в делах МАУ Центр «Развитие».
4.7. Нумерация протоколов начинается с начала нового учебного года.
4.8. Срок хранения протоколов Педагогического совета пять лет.
4.9. Решения Педагогического совета носят рекомендательный характер для

директора МАУ Центр «Развитие» и являются обязательными для всех участников
организации психолого-педагогической и социальной помощи Учреждения, а также
реализуются через локальные нормативные и распорядительные документы.
5. Права и ответственность Педагогического совета
5.1. Педагогический совет имеет право:
- создавать временные творческие объединения с приглашением специалистов
различного профиля, консультантов для выработки рекомендаций с последующим
рассмотрением их на заседании Педагогического совета;
- обсуждать и вносить предложения по проектам программы развития и локальных
нормативных актов Учреждения, регламентирующие организацию образовательной
деятельности.
5.2. Любой член Педагогического совета имеет право внести по своей инициативе в
повестку дня заседания Педагогического совета дополнительные вопросы. Содержание
дополнительных вопросов, вносимых в повестку дня заседания Педагогического совета
сообщается членам Педагогического совета не менее чем за 3 рабочих дня до заседания
Педагогического совета.
5.3. Члены Педагогического совета имеют право:
- обсуждать и принимать основные нормативные правовые документы МАУ Центр
«Развитие», вносить в них изменения и дополнения;
- обращаться в органы местного самоуправления в сфере образования, в
общественные организации по вопросам улучшения условий деятельности Учреждения.
5.4. Члены Педагогического совета обязаны:
- осуществлять анализ своей деятельности и деятельности педагогического
коллектива МАУ Центр «Развитие» по реализации поставленных задач;
- разрабатывать возможные перспективы деятельности педагогического коллектива
на новый учебный год, направленные на выполнение программы Учреждения.
5.5. Члены Педагогического совета несут ответственность за:
- выполнение плана работы МАУ Центр «Развитие»;
- соответствие принятых решений законодательству Российской Федерации об
образовании и др.;
- качество организации психолого-педагогической и социальной помощи
несовершеннолетним, их его родителям (законным представителям), педагогическим
работникам;
- объективную оценку результативности деятельности членов педагогического
коллектива МАУ Центр «Развитие»;
- принятие конкретных решений по каждому рассматриваемому вопросу, с
указанием ответственных лиц и сроков исполнения.
6. Заключительные положения
6.1. Настоящее Положение вступает в силу с момента его утверждения приказом
директора Учреждения.
6.2. Настоящее Положение подлежит уточнению по мере внесения изменений в
федеральные, региональные, муниципальные правовые акты.
6.3. Принятие локального акта, изменений, дополнений к нему принимается на
заседании педагогического совета Учреждения и утверждается приказом директора
Учреждения.